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15.01.2013 Allgemein Von: Christian Müller 3 Kommentare

Best Case Bewerbung: Punktefrau (Christine Heller) auf kreativer Jobsuche

PunktefrauAuf der Karrierebibel schreibe ich ja immer wieder über den Nutzen und den Wert der Social Media – auch für Jobsuchende und Bewerber. Ein ganz reales Best Practice Beispiel für eine kreative und auf die Social Media zugeschnittene Bewerbung liefert seit gestern Christine Heller, online unter dem Namen punktefrau unterwegs. Ihre Bewerbung als Blogpost zeigt deutlich: Sie hat Ahnung von Online-Kommunikation und den sozialen Netzwerken und weiß diese zu nutzen. Okay, Christine Heller hat es bis zu einem gewissen Grad auch “leicht”, da sie einen Job in genau diesem Social Media affinen Kommunikationsbereich sucht. In einem buchhalterischen oder handwerklichen Beruf wäre das Ganze natürlich etwas schwieriger. Dennoch setze ich das “einfach” bewusst in Anführungszeichen, denn auf die Idee und die hervorragende kreative Umsetzung musste Christine Heller trotzdem erst mal kommen und diese auch durchführen.

Daher empfehle ich allen, die jetzt halb ungläubig, halb neidisch auf Christine Heller und ihren Erfolg schauen: Statt jetzt darüber herzuziehen, dass es punktefrau ja in ihrer Branche einfach hat, solltet ihr lieber von ihrer Bewerbung lernen und die für Euch hilfreichen Tipps und Strategien für Eure Bewerbung nutzen. Ein direktes Abkupfern oder Kopieren geht natürlich nicht, doch lernen könnt ihr davon auf jeden Fall eine Menge, garantiert. Ach ja, und sich für Christine Heller und ihren Erfolg zu freuen, schadet auch nicht.

Warum ich erst heute darüber schreibe, nach dem die Bewerbung bereits bei Jochen Mai auf der Karrierebibel war und auch von der Social Media Akademie auf Facebook gepostet wurde? Weil die mediale Aufmerksamkeit erfahrungsgemäß kurz ist – das gilt auch für die Social Media. Daher möchte ich diese ein klein wenig verlängern. Liebe Arbeitgeber, jetzt seid ihr dran.

Porträt Christian Müller

Christian Müller

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Christian unterstützt als Kommunikationsberater Soziale Einrichtungen, Bildungsträger, KMU und Start Ups auf dem Weg in die digitale Kommunikation. Mit seinen Kunden entwickelt er Kommunikationsstrategien, schult Mitarbeiter und hilft dabei, die nötige Kompetenz inhouse aufzubauen. Das Ziel: Die individuell wichtigen Menschen zu erreichen, Gespräche zu initiieren und tragfähige (Kunden) Beziehungen aufzubauen.

Kommentare zu diesem Artikel

Ulrike Zecher  |   15. Januar 2013 um 18:30 Uhr

Diese kreative Best Case Bewerbung untersütze ich gerne und wünsche der Punktefrau Christine keine kleinkarierten Vorstellungsgespräche 🙂
http://ulrikezecher.de/allgemein/die-punktefrau-kreative-jobsuche-im-netz/

[…] sind… Und was macht der oder die nun? ‘Punktefrau’ Christine Heller, die mit einer vielbeachteten Initiativbewerbung in eben den ‘Sozialen Medien’ auf sich aufmerksam machte, versucht gar nicht erst, den […]

Vanessa Hindinger  |   23. März 2015 um 14:55 Uhr

Sie ist mein großes Vorbild in Sachen Bewerbung !

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